M. Skłodowska-Curie oczami córki. Wystawa „Ewa o Marii. Historia pewnej książki”
KULTURA
07:39 18.12.2024
Wiadomości
Alicja Węgorzewska-Whiskerd: Oczekiwanie wykonywania pracy nie jest mobbingiem
Alicja Węgorzewska-Whiskerd odniosła się na antenie Polskiego Radia RDC do oskarżeń Newsweek'a pod jej adresem. Informatorzy tygodnika zarzucają dyrektorce Warszawskiej Opery Kameralnej mobbing. Jak mówiła w audycji „Trzeba Marzyć” – „Oczekiwanie wykonywania pracy od pracowników nie jest mobbingiem, a ja jedynie zapraszając największe gwiazdy i świetne nazwiska, oczekuję, że te nazwiska dostaną również komfort pracy ze strony naszych pracowników”.
Wymaganie pracy nie jest mobbingiem, a cały artykuł jest oparty na hejcie. Tak mówi Alicja Węgorzewska-Whiskerd o oskarżeniach pod jej adresem ze strony tygodnika Newsweek.
Dyrektorka Warszawskiej Opery Kameralnej odniosła się do zarzutów w audycji RDC „Trzeba Marzyć”. Wyjaśniła że wymaganie pracy od podległego jej zespołu opery nie może być traktowane jako mobbing.
– Oczekiwanie wykonywania pracy od pracowników nie jest mobbingiem, a ja jedynie zapraszając największe gwiazdy i świetne nazwiska, oczekuję, że te nazwiska dostaną również komfort pracy ze strony naszych pracowników, a to nie jest mobbingiem. – mówiła w Polskim Radiu RDC Alicja Węgorzewska-Whiskerd.
Wcześniej artystka wydała także oświadczenie w swoich mediach społecznościowych. Dziś podkreśliła, że wobec niej nie toczy się żadne postępowanie.
– Nie toczą się żadne postępowania w stosunku do mojej osoby, więc cały artykuł jest oparty dla mnie na po prostu fundamentalnym hejcie. I chciałabym, żeby przeczytać artykuł ze spokojem, a potem ze spokojem przeczytać to oświadczenie i myślę, że dla wielu ludzi stanie się to jasne. – mówiła Węgorzewska-Whiskerd.
Źródło:
RDC
Autor:
RDC /AP